高层次人才定义

返回首页>>

高层次人才是指:I6Z博士网|高层次网|博士海外人才网_让高层次人才离你更近! 打造全球化高端人才招聘门户,立足中国,面向海外。

两院院士;国家级学术、技术带头人;享受国务院、省、州政府特殊津贴的专业技术人员;国家或省、州中青年突出贡献专家;拥有处于国际、国内领先水平的专利、发明或专有技术的人员;获得博士或硕士学位的人员;具有高级专业技术职务任职资格的人员。I6Z博士网|高层次网|博士海外人才网_让高层次人才离你更近! 打造全球化高端人才招聘门户,立足中国,面向海外。

高层次科技人才定义是:I6Z博士网|高层次网|博士海外人才网_让高层次人才离你更近! 打造全球化高端人才招聘门户,立足中国,面向海外。

在某一学科或专业领域有较深造诣或较高威望,在重要岗位上工作,承担重要任务,能对经济社会发展和科技创新发挥较大作用的人才。一般情况下,这些人具有较高的学历或职称资格。具体划分几个层次:两院院士;国家和省级有突出贡献专家;享受国务院特色津贴专家;国家级学术、技术带头人;百千万工程人选;长江学者;千人计划;836计划、973计划专家;国家和省级科学技术奖励获得者;优秀海外留学人员等。 I6Z博士网|高层次网|博士海外人才网_让高层次人才离你更近! 打造全球化高端人才招聘门户,立足中国,面向海外。

高层次创新人才是指:I6Z博士网|高层次网|博士海外人才网_让高层次人才离你更近! 打造全球化高端人才招聘门户,立足中国,面向海外。

知识层次高、创新能力强、社会贡献大的人才群体。通常,高层次创新人才主要包括:两院院士,国家有突出贡献的中青年专家队伍,国家和省、市重点学科负责人、学士、技术带头人、具有较深学术技术造诣的博士生导师、博士、猪业技术拔尖人才、正高职称和海外优秀留学人员、高级管理人才、掌握先进技术的高科技人才等。从不同层次划分,高层次创新人才有国家级、省级、市(地)级、县(区)级和系统内的,表现为金字塔漂移结构。概括来讲,高层次创新人才是指在一定时间、区域、行业内的人才队伍中,那些具有较高知识层次、较强专业能力和创新能力、具有较大贡献的人才。联系到社会实际需要,高层次创新人才队伍建设的根本目的在于大力选拔、培养和使用好优秀人才群体,充分发挥、挖掘其潜能,使其为国家、社会乃至整个人类的文明与进步做出杰出的贡献。I6Z博士网|高层次网|博士海外人才网_让高层次人才离你更近! 打造全球化高端人才招聘门户,立足中国,面向海外。

关闭
关闭